石臺鎮(zhèn)開發(fā)扶貧公益性崗位取得的成效

一是對本轄區(qū)內(nèi)建檔立卡貧困戶家庭勞動力進行全面摸底調(diào)查，摸清貧困戶家庭個人信息、勞動力就業(yè)能力和就業(yè)意愿。目前，通過摸底在本地有就業(yè)意愿的貧困勞動力有46人。

二是結合本地實際，深挖細找公益性崗位開發(fā)的空間，設置農(nóng)村保潔員，保安，秸稈焚燒、林區(qū)管護、公共衛(wèi)生等扶貧公益崗位，安置建檔立卡貧困勞動力就業(yè)。目前，開發(fā)扶貧公益性崗位79個，安排46名貧困勞動力就業(yè)，按月發(fā)放工資補貼，及時繳納意外傷害保險；用人單位與扶貧公益性崗位人員簽訂勞務協(xié)議，實行精細化、人性化、規(guī)范化管理。

三是規(guī)范公益性崗位管理，最大限度地發(fā)揮公益性崗位人員的作用，為公益性崗位建立臺帳，實行考勤制度，制定公益性崗位職責，明確每個人的工作任務、職責，將工資發(fā)放與考勤掛鉤。根據(jù)考核結果，及時更新人員配置，做到動態(tài)管理，實行正向激勵，從源頭上杜絕 “福利養(yǎng)懶漢”現(xiàn)象。